在市经信委、社团局、经团联各级领导的关心指导下，在理事会、会员单位的大力支持和共同努力下，协会认真贯彻落实三届二次理事会精神，坚持“在服务中创新，在规范中发展”，以“服务形式多样性、服务项目实用性”为目标，努力为会员单位提供“多元化、多角度”的服务，使协会工作更符合会员企业发展的要求，符合行业改革的要求。积极关注和支持会员单位技术能力提升和人才培养的提高，以便企业更好的发展和有效地维护企业利益。同时，把会员单位的期待作为协会工作的重点，在支持会员单位开拓市场、发展经济、推动企业持续发展的过程中尽心尽责，努力工作，初步完成了上半年的预期目标。

一、三届二次会员大会顺利召开

3月25日，三届二次会员大会在上海锅炉厂有限公司会议中心召开，会议由副会长忻惠发主持。

会上，忻惠发副会长代表协会作《2013年的工作总结及2014年的工作打算》的报告；陆樑华秘书长作《2013年协会财务情况报告》；张树林副会长宣读《关于表彰“2013年度协会先进工作者”的决定》并对十位先进工作者颁发了荣誉证书。

最后，丘加友会长讲话，他希望行业内相关专家要热心支持协会的工作，为会员单位发展出谋划策，帮助会员单位解决“设计、制造、施工、管理”等过程中遇到的难题。要在新的起点上，在上级部门和理事会的领导下，在会员单位的大力支持下，不断开拓进取，扎实工作，把协会的各项工作做得更好， 澳门百家乐.安溪铁观音,安溪茶叶批发 香港六合彩公司把协会办成深受会员单位欢迎的“会员之家”，为会员单位改革调整、推进经济发展多做工作，为锅炉压力容器行业的健康发展多作贡献。

二、身入基层了解诉求  深入企业提供服务  

为了更好落实会议精神，贯彻“提供服务，反映诉求，规范行为”的宗旨，协会领导和秘书组成员积极了解各会员单位的诉求，先后走访会员单位15家24批次，听取会员单位对政府、行业、协会工作的希望和要求。协会领导就开展的“焊接培训、技师继续教育培训、首席技师推荐、专业技术职称评审”等工作与会员单位进行了沟通与交流。

上半年，先后有5家14次会员单位来访。协会帮助解决生产经营、技术问题3项、推荐会员单位之间的沟通交流与经营合作3次并得到来访单位的信任。

三、“技师继续教育” “职业技能等级” “工程服务人员”培训顺利完成

Ø  根据会员单位关于2014年加强高技能人才队伍建设工作的要求，协会积极组织了“技师继续教育”培训班并得到学员的认可。

Ø  对会员企业的焊接人员进行了“焊接技能等级”培训，通过考核、鉴定已获“机械行业职业技能资格等级”证书。

Ø  采用面授与网上学习相结合形式对“现场工程服务人员”进行为期4个月的相关业务培训深受学员们的欢迎。

四、搞好职称评审  服务会员企业

为配合劳动人事制度改革，协会开展初、中级职称评审工作。现有8家单位20人申报初级职称评定。现获得“初级职称资格认证证书”的已有11人。10名中级（工程师）职称的推荐工作正在紧锣密鼓开展。

五、举办专题讲座  服务会员企业

为加强企业文化建设，提高企业干部的凝聚力和执行力，协会在企业举办专题讲座。协会副会长忻惠发以ppt的形式，通过大量数据和案例循序渐进、深入浅出地讲解当代企业文化建设的重要性。同时指出企业文化建设对形成企业内部凝聚力和外部竞争力所起到的积极作用。增强企业文化，树立企业形象，提升企业凝聚力，也是培养高素质人才、推动企业发展、进一步提高各级干部执行力的有效途径。

六、办好简报  加强信息沟通

办好简报服务会员，宣传党和政府的政策和法律法规。加强与会员单位的沟通和联系，及时传递相关信息及汇报协会的工作情况，为会员提供良好的参考价值。同时还开出专栏，介绍会员单位情况，总结和宣传企业在“创新驱动发展、经济转型升级”中取得的经验，进一步激发和提升企业市场的竞争力。

七、加强会员单位的动态管理

加强会员单位的动态管理，便于上下联系、协调和信息沟通。上半年协会加强自身建设与基础管理，及时跟踪会员单位的相关信息，认真做好新会员的登记和管理工作，建立和完善档案管理制度，切实加强协会的管理制度建设。

八、参加相关会议与培训

为了更好地服务会员单位，提高服务手段和本领，协会组织相关人员参加各种会议和培训：

（1）经市技师协会会长会议同意，本协会作为市技师协会第五届理事（单位），正式加盟市技师协会并参加了第五届理事会第四次会议。

（2）参加由市人力资源、社保局召开的“2014年本市高技能人才评选、资助工作启动会”并获“2014首席技师千人计划工作资助申报”名额1个。

（3）参加市人力资源、社保局召开“本市行业企业职业培训工作座谈会”。会员单位上海锅炉厂有限公司赵黎明被授予“赵黎明技能大师工作室”。

（4）4月17日，协会办公室参加了市经团联举办2014年“新《商标法》和《商标法实施条例》讲座”。

（5）5月20日，参加市经团联(市工经联)召开的四届六次理事大会暨报告会。会上布置了“关于开展推荐企业‘创新驱动，转型发展’典型案例活动”。

九、为会员单位排忧解难

（1）协会为相关会员单位提供法律支持。

协会为会员单位提供法律咨询服务，并得到会员单位的一致好评。今年继续为协会提供优质的相关法律咨询和法律服务，有效地维护企业权益，共同创造良好的法律环境，使会员单位在良好的法治环境中健康发展。

（2）运用统计分析、提升经济运行质量。

统计工作是协会行业经济发展的晴雨表。我们通过统计数据分析按照行业经济运行特点，找出影响发展行业的问题。由于我们坚持做好行业统计工作，为政府决策提供依据，受到了政府部门的好评。

十、开拓市场 服务企业

在进一步搞好各项服务工作的前提下，协会积极开拓市场，开辟“创新驱动为企业”的新服务。直到目前协会对外已签订技术服务合同三项并在落实之中。